Job Description
Dein duales Studium bei Adobe in Kooperation mit der DHBW Karlsruhe ab dem 01.10.2026
Ein duales Studium bei Adobe bietet dir die Möglichkeit, theoretische Inhalte mit praktischen Erfahrungen zu verknüpfen und so durch erste Projekte Berufserfahrungen zu sammeln. Während deines Studiums wirst du im Bereich Sales & Consulting der Creative Cloud & Document Cloud tätig sein. Du wirst eigene Projekte in den Abteilungen Sales, Customer Success Management sowie im Solution Consulting übernehmen und wirst über die drei Jahre hinweg zwei Ansprechpartner/-innen als Mentoren zur Seite stehen haben. Auch die Teilnahme an Kundenterminen ist vorgesehen.
Das Kennenlernen der Tätigkeitsfelder unterschiedlicher Unternehmensbereiche sowie die Möglichkeit auf Wunsch im Ausland zu lernen oder zu arbeiten, bieten dir ideale Voraussetzungen, um dich weiterzuentwickeln und erfolgreich deine Karriere in der Software-Branche zu starten. Adobe bietet dir eine sehr gute Vergütung, moderne hardware sowie sehr gute Übernahmechancen. An der Partneruniversität DHBW Karlsruhe wirst du im Studiengang _Wirtschaftsinformatik – Sales & Consulting _eingeschrieben. Weitere Informationen zum Studiengang erfährst du auf der DHBW-Website sowie im dazugehörigen Studienplan.
Das sollst du mitbringen:
- Guter Abschluss der allgemeinen oder fachgebundenen Hochschulreife
- Interesse für die IT-Branche und betriebswirtschaftliche Abläufe
- Selbstorganisation und Präsentationsfähigkeiten
- Eigeninitiative und Selbstmotivation
- Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikation
- Sehr gute Englischkenntnisse
- Teamfähigkeit
- Gute analytische & mathematische Fähigkeiten
- Wünschenswert sind auch außerschulisches Engagement sowie soziales Denken & Handeln
About Adobe
Adobe empowers everyone to create through innovative platforms and tools that unleash creativity, productivity and personalized customer experiences. Adobe’s industry-leading offerings including Adobe Acrobat Studio, Adobe Express, Adobe Firefly, Creative Cloud, Adobe Experience Platform, Adobe Experience Manager, and GenStudio enable people and businesses to turn ideas into impact, powered by AI and driven by human ingenuity.
Our 30,000+ employees worldwide are creating the future and raising the bar as we drive the next decade of growth. We’re on a mission to hire the very best and believe in creating a company culture where all employees are empowered to make an impact. At Adobe, we believe that great ideas can come from anywhere in the organization. The next big idea could be yours.
** Let’s Adobe together**
At Adobe, we believe in creating a company culture where all employees are empowered to make an impact. Learn more about Adobe life, including our values and culture, focus on people, purpose and community, Adobe for All, comprehensive benefits programs, the stories we tell, the customers we serve, and how you can help us advance our mission of empowering everyone to create.
Adobe is proud to be an Equal Employment Opportunity employer. We do not discriminate based on gender, race or color, ethnicity or national origin, age, disability, religion, sexual orientation, gender identity or expression, veteran status, or any other protected characteristic. Learn more.
Adobe aims to make our Careers website and recruiting process accessible to any and all users. If you have a disability or special need that requires accommodation to navigate our website or complete the application process, email accommodations@adobe.com or call +1 408-536-3015.
AI Use Guidelines for Interviews: Our interviews are designed to reflect your own skills and thinking. The use of AI or recording tools during live interviews is not permitted unless explicitly invited by the interviewer or approved in advance as part of a reasonable accommodation. If these tools are used inappropriately or in a way that misrepresents your work, your application may not move forward in the process.
At Adobe, we empower employees to innovate with AI — and we look for candidates eager to do the same. As part of the hiring experience, we provide clear guidance on where AI is encouraged during the process and where it’s restricted during live interviews. See how we think about AI in the hiring experience.